D-11 2019.09.11 09:00 ~ 2019.09.30 24:00 2019.09.11 등록

브랜드 커뮤니케이터

  • 국내영업
  • 마케팅커뮤니케이션
  • 영업기획/관리/지원
  • 서울
  • 경력 1년 이상
  • 정규직

기업 소개

리뷰쉐어 문화
• 직급 기반이 아닌, 역할 기반의 조직입니다. 각자가 개인 성장을 위해 본인이 원하는 포지션을 맡습니다.
• 모든 업무는 최대한 세분화하여 각자가 주도적인 권한을 가지고 개별 프로젝트로 맡아 진행합니다.
• 주간 회의를 통해 팀의 방향성은 상시 공유하되, 그 누구도 업무 지시를 하지 않습니다.
• 각자의 성과는 스스로 고민하고 계획하여, 만들어가야 합니다.
• 구성원들의 성장이 결국 팀을 성장으로 이끈다고 생각합니다.
• 자기계발에 소홀하거나 미래에 대한 고민이 없는 구성원과는 함께하지 않습니다.

주요 업무

[About The Job]
리뷰쉐어는 화장품, 생활용품, 식음료, 엔터테인먼트 등 다양한 브랜드들과의 협업을 통해서 많은 리뷰 프로젝트를 진행하고 있습니다.
Brand Communicator는 상기 브랜드들에게 우리 리뷰쉐어 플랫폼의 특장점을 소개하고 리뷰 캠페인을 진행하여 플랫폼 수익화를 책임지고 있습니다.
리뷰쉐어의 장점과 효율성을 아직 경험하지 못한 브랜드들에게 다양한 채널을 활용하여 소개하고, 다양한 형태의 프로젝트들이 안정적이고 우수한 효율을 낼 수 있도록 운영하는 업무를 진행합니다.

브랜드 KPI를 명확히 파악하여 다양하고 새로운 아이디어로 접근할 수 있는 열정적인 Brand Communicator를 찾습니다.


[What you can learn]
1. 광고 시장 전반적인 이해
화장품, 생활용품 포함하여 다양한 브랜드들의 시장 현황을 파악할 수 있고, 해당 브랜드의 실무 현업 담당자와 그 분야에서 현재 추구하는 사업 방향성에 대한 심도있는 이야기를 나눌 수 있습니다.
각 카테고리별로 어떤 수익화 모델을 갖고 있는지, 캐시카우는 어떤건지에 대한 내용을 익힐 수 있습니다.

2. 인플루언서 시장에 대한 이해
인플루언서 시장에 대해서 체계적인 이해도를 갖출 수 있습니다.
인스타그램, 블로그, 유튜브 등 SNS 채널별 특성에 기인한 산업 현황에 대해서 파악할 수 있으며, 실 업무를 통해서 해당 채널별 인플루언서들과 협업할 수 있는 다양한 기회를 얻을 수 있습니다.

3. 스타트업 환경을 통한 개인 발전
스타트업은 특성상 형식 보다는 속도감과 성과를 중요시 합니다.
형식에 구애받지 않는 빠른 의사결정 및 실행, Lean한 사업 전개 등을 통해서 끊임없이 서비스를 개선하며 브랜드-리뷰어에게 효과적으로 다가갈 수 있도록 무한히 노력합니다.
경력이나 연령 등을 떠나 자유롭게 의견을 개진하며, 해당 담당 업무에 대해서는 모든 의사결정을 할 수 있습니다. 건전한 토론문화를 통해 아이디어를 현실화 시키는 모습을 직접 경험할 수 있습니다.

자격 요건

핵심 직무 역량

  • [핵심 직무 역량]
    1. 다양한 산업에 대한 호기심
    다양한 브랜드의 상황과 목표를 이해하지 않고서는 최적의 서비스를 할 수 없습니다.
    이에 리뷰쉐어 브랜드 커뮤니케이터는 다양한 브랜드가 속해 있는 산업에 대해서 끊임없는 호기심을 갖고 연구합니다.

    2. 브랜드 친화적인 사고
    브랜드가 원하는 방향에 걸맞는 캠페인 진행이 될 수 있도록 최대한 브랜드 친화적인 사고를 합니다.
    비록 브랜드의 눈높이가 높아 다가갈 수 없다 생각이 될 지라도 이를 이해시키고 설득시켜 브랜드들에게 리뷰쉐어를 경험할 수 있는 기회를 많이 제공하는데 목표를 둡니다.

    3. 깊은 고민, 빠른 실행
    주어진 과제에 대해서 깊은 고민을 합니다. 물론 주변에 물어보는 것도 중요하지만 해당 문제에 대해서 본인 스스로 여러 방향에서 깊은 고민을 합니다.
    고민하는 시간이 지난 후에는 최대한 빠르게 실행에 옮기고 브랜드 혹은 주변 팀원들에게 피드백을 받아 다시 수정합니다.

    4. 체계적이고 전략적인 사고
    데이터를 기반으로 하여 사고하고 커뮤니케이션 합니다. 브랜드가 이야기 한 부분을 데이터로 다시한번 검증하고, 이 부분을 새로운 사업화 혹은 서비스로 발전시킬 수 있는 가능성을 항상 열어 둡니다.
    해당 데이터를 보기 편한 방법으로 시각화 하는 데에도 능숙합니다. 근거와 데이터 기반으로 하지 않는 커뮤니케이션을 최대한 지양합니다.
  • 우대 사항

    [좀 더 관심있게 보는 부분]
    1. 본인만의 서비스를 진행한 경험
    : 광고 분야, 인플루언서 분야에 한정하지 않아도 됩니다. 무엇이 되었던 당신만의 서비스를 제공한 경험을 소중하게 생각합니다.

    2. 데이터를 분석하여 의미를 부여한 경험
    : 다양한 형태의 데이터를 분석하여 해당 결과에 비즈니스적인 가치를 도출해 낸 경험을 소중하게 생각합니다.

    3. 광고대행사, 홍보대행사 경험
    : 몇 개월이던, 몇 년이던 Agency 형태의 비즈니스 모델에 대한 경험을 소중하게 생각합니다.

    4. 혹시 인플루언서?
    : SNS 채널에서 본인만의 이야기를 풀어나가는데 주저함이 없는 부분을 소중하게 생각합니다.

    채용절차

    • 2019.09.01 ~ 2019.09.30 서류 접수
    • 상시 서류 검토
    • 면접 및 포트폴리오 검토
    • 연봉협상 및 최종합격

    복리후생

    • iMac 21, 듀얼 모니터, 맥북 프로 13", 맥북 프로 15"
    • 자기계발 지원, 월별 도서구입비 5만원 지원, 스터디 모임 지원, 세미나 참가비 지원
    • 고급 커피 제공, 간식 무한 제공, 중식 제공
    • 자유로운 연차, 월차
    • AM 10 - PM 07 근무, 야근 없음
    • 경조사비, 4대 보험

    참고자료

    상세정보

    직종 고용 형태
    마케팅커뮤니케이션, 국내영업, 영업기획/관리/지원 정규직
    최종 학력 급여
    학력무관 연봉 ( 최소 3,000만원 ~ 최대 3,600만원 )
    직급 직책
    - -

    기업정보

    기업정보
    웹사이트 본사
    https://reviewshare.io 서울특별시 강남구 테헤란로6길 26
    사원수 설립일
    9명 (2019) 2016.01.01
    기업형태 매출액
    중소기업 1.4억 원 (2018)
    산업군 대표
    IT/웹/통신 박계환

    리뷰쉐어 문화
    • 직급 기반이 아닌, 역할 기반의 조직입니다. 각자가 개인 성장을 위해 본인이 원하는 포지션을 맡습니다.
    • 모든 업무는 최대한 세분화하여 각자가 주도적인 권한을 가지고 개별 프로젝트로 맡아 진행합니다.
    • 주간 회의를 통해 팀의 방향성은 상시 공유하되, 그 누구도 업무 지시를 하지 않습니다.
    • 각자의 성과는 스스로 고민하고 계획하여, 만들어가야 합니다.
    • 구성원들의 성장이 결국 팀을 성장으로 이끈다고 생각합니다.
    • 자기계발에 소홀하거나 미래에 대한 고민이 없는 구성원과는 함께하지 않습니다.

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    수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

    1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
    2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
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    1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
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    • "외국계 기업의 영어 면접을 포기하고 있었습니다. 하지만 실제 면접 후기를 들어보니 영어에 까다롭지 않다고 하더군요. 그래서 자신있게 지원을 했고, 현재 이곳에서 일하고 있습니다."
    • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

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