제조/화학 상위 8%

4.0
제조/화학 · www.kia.com
2025 Jobplanet Awards
2025년 잡플래닛이 선정한 일하기 좋은 회사입니다.
2024 Best Company
[2024 Jobplanet Awards] 잡플래닛이 선정한 일하기 좋은 회사입니다.
워라밸 실천기업
2020년 고용노동부 & 잡플래닛이 공동으로 선정한 워라밸(Work & Life Balance)이 우수한 기업입니다.
2017 BCW
2017년 중앙일보 & 잡플래닛이 주최한 BCW에서 일하기 좋은 기업에 선정된 기업입니다.
2015 BCW
2015년 중앙일보 & 잡플래닛이 주최한 BCW에서 일하기 좋은 기업에 선정된 기업입니다.

인터뷰

EV의 모든 것 알려드립니다.

2022.11.07


국내사업본부 국내전동화전략팀




Q. 매니저님 안녕하세요! 자기소개 및 직무소개 부탁드려요.

네, 안녕하세요. 국내전동화전략팀의 고영민팀의 고영민 매니저입니다. 저는 전기차 충전 인프라 담당부터 현장 지원 업무, 전략 기획까지 다양한 업무를 하고 있습니다.

전기차 충전 관련해서 자세히 말씀드리자면. 인프라를 직접적으로 구축하는 업무, 제휴를 통해서 인프라를 확대하는 업무, 또 당사 전기차 고객들이 원하는 충전 환경을 체험하실 수 있는 생태계를 조정하는 일을 하고 있고요. 저희 팀 같은 경우에는 충전뿐만 아니라 전기차 배터리라든가, 전기차 관련 특화 서비스, 그리고 전동화에 대한 공무 대응 등등 폭넓게 업무를 하고 있습니다.


Q. 자동차 산업에서 가장 핫한 부분을 담당하고 계시는 군요. 아시다시피, 자동차 산업이 EV로 변화하고 있는데 현업은 이 현상을 어떻게 바라보나요? 

전동화는 글로벌하게 절대 거스를 수 없는 추세라고 생각을 하고요. 국내 같은 경우에도 25년까지 전기차를 113만대 보급할 예정이고, 당사는 플랜S 미래 사업을 통해서 25년까지 총 11개 전용 라인업을 구축할 예정입니다. 전동차에 대한 선제적 대응은 기아가 선한 영향력을 끼치는 데 일조 할 수 있는 좋은 현상이라고 생각하고요.


Q. 새로운 사업 방향인 만큼 추가적으로 공부하거나 체크해야할 현황이 많을 것 같아요.

전기차 충전에 다양한 플레이어들이 있어요. 뭐 충전기 제조사부터 충전 서비스 사업자까지. 요즘에는 GS칼텍스라든가 이마트 같은 부지기반 사업자들도 다 충전 업무를 하고 있거든요. 그래서 각 플레이어들이 지금 현재 하고 있는 전기차충전 인프라나 솔루션, 어떤 새로운 업무들에 대해서 계속 트레킹을 하고 있습니다. 그쪽 담당자분들하고도 지속적으로 관계를 맺으면서 업계 동향에 대해서 빠르게 따라갈 수 있도록 노력도 하고 있고요.


Q. 그렇다면 현황 파악에 필요한 자료는 어디서 찾으시나요? 

구글 검색하고요. 땡땡땡.pdf 이렇게 많이 검색을 해요. 하하. 인사이트라든가 그런 것들이 필요할 때는 글로벌경영연구소같은 연구기관의 자료를 확보하는 편입니다.


Q. 현업에서 느끼는 가장 큰 고민이 있다면요?

국내 같은 경우에는 주거 형태가 대부분 공용주택입니다. 그러다보니 물리적으로 전기차 충전기를 구축하기가 좀 어려워요. 그렇기 때문에 전기차 충전기를 구축할 수 있는 여건이 고객 입장에서 조금 어렵다면 자동차 제조사 관점에서 고객의 집의 외부라든가 휴게소 같은 공공장소들에 대해서 충전 인프라를 누릴 수 있게끔 하는 것들이 필요한 부분인데요. 고객들이 어떠한 환경에서도 충전을 할 수 있는 환경을 조성하는 데 있어서 이런 현실적인 여건들이 조금 어려움이 있습니다.


Q. 전기차 충전 인프라 구축 외에 다른 업무는 뭐가 있나요? 

전기차 충전 인프라 구축을 거의 메인 업무로 말씀드리게 된 거 같은데. 사실은 그런 구축 업무보다 그 외적인 부분들도 되게 많거든요. 서두에 말씀드렸다시피 저희 실질적으로 전기차 충전 인프라 사각지대 있는 분들한테 솔루션을 개발해 드리는 것들도 사실 중요한 업무 중 하나입니다. 예를 들어 전기차 전용 충전 카드를 만들었던 프로젝트나, 전기차 방전시 사용 할 수 있는 전기차 전용 견인 서비스를 구축했던 것들이 있어요. 전기차 전용 견인 서비스 같은 경우, 실제로 전기차 카페나 전기차 커뮤니티에서 기아의 서비스에 대해서 좋은 후기를 남겨 주셨기 때문에 기억에 남습니다.


Q. 실제 팀원 중 문과 출신이신 분들이 있나요? 업무만 들었을 땐 문과가 별로 없을 것 같아요.

문과도 많은데, 특히 상경계열 출신이 많아요. 저도 상경계열이고요. 다른 계열이 있다면 저희 팀은 아니지만 스페인어를 전공하신 분도 있으시고. 디자인을 전공한 분들도 있으시고. 다양하게 구성되어 있어요.


Q. 미술 전공하신 분은 디자인 직군이신가요?

아니요. 지금 국내사업본부에 계신 거로 알고 있고요. 상품 쪽이나 CS 교육 쪽으로, 자기 대학교 전공과는 관련 없지만 시너지를 낼 수 있었던 일을 했던 거 같습니다.


Q. 매니저님은 기아 지원시 어떤 점을 어필하셨나요?

저는 마케팅 쪽에 관심이 많았었어요. 그래서 공모전 수상 이력을 주로 어필했습니다. 정책 관련 공모전들을 위주로 했는데 기획재정부나 외교통상부, 중소기업청. 이렇게 3개 부문 활동을 했었습니다. 기억에 남는 거는 중소기업청 쪽에 창업 컨설팅 제안하는 부분하고, 외교부 같은 경우에는 공공외교 활성화를 위한
어떤 정책 제안 이런 것들이랑, 기획재정부 같은 경우에는 정책기자단 활동. 이렇게 있었습니다.


Q. 자소서 팁이나 면접 팁도 알려주세요! 

다들 뭐 잘하시겠지만 면접 시작할 때 임팩트 있는 말들을 많이 하셨던 거 같아요. 예를들어서 "한다면 한다 한상현입니다.", "기아의 테이블세터가 될 남자 최근혁"입니다. 이런 식으로 좀 재밌게 했었던 거 같은데.

사실 저는 제가 어필했던 거는 제가 기아차를 타면서 기아차가 했으면 좋겠다는 어떤 아이템을 제안하는 식으로 면접을 진행했어요. 

또 강점 단점 이런 것들에 대해서 자기객관화가 일단 첫 번째로 돼야 해요. 처음부터 끝까지 일반적으로 너무 많은 내용을 담지 않고
하나의 메시지를 좀 중점적으로 좀 써 내려가신다면 좋은 결과가 있지 않을까 생각합니다.


Q. 현업자가 생각하는 직무 필수 역량이 있다면 어떤 게 있을 까요?

제 입장에서 봤을 때 관심도인 거 같아요. 산업이라든가, 일상의 여러 가지 부분들에 대해서 관심도가 좀 필요한 거 같고. 실질적으로 내 고객 입장에서 생각해 봤을 때, 어떤 불편한 분들이나 이런 게 있었으면 좋겠다는 것들을 하나씩 하나씩 아이디어를 좀 정리를 해 놓으면 현업에서 이렇게 전략 기획 업무를 하고 현장 지원 업무를 할 때 좀 더 도움이 되지 않을까 생각합니다.


Q.  마지막 질문입니다. 
신입사원 또는 후배로 들어왔으면 하는 사람은 어떤 사람일까요?

어떤 후배라고 생각은 안 해봤는데요. 제가 저희 직무에서 현업 입장에서 필요한 부분이 관심도라고 아까 말씀을 드렸는데. 주변이나 회사에 대해서 관심이 있고 폭넓게 좀 바라 볼 수 있고,같이 이제 프로젝트 진행을 하면서 협동심이 좀 있는 분이 후배, 그리고 신입 사원으로서 함께하고 싶습니다.





기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 기업 리뷰를 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
    잡플래닛은 당신이 가장 만족스러운 직장을 고를 수 있도록 도와줍니다. 몇분만 투자하세요!
  2. 2. 매일 수백개의 기업에 대한 새로운 리뷰 지금 이순간에도 수백명의 회원들이 기업리뷰를 남기고 있습니다. 그리고 당신의 친구, 직장 동료, 경쟁자들은 벌써 이런 정보를 보고 있을지도 모릅니다. 뒤쳐지지 마세요!
  3. 3. 운영팀도 모르는 익명성 리뷰를 검토하는 운영팀조차도 작성자가 누구인지 모릅니다. 모든 개인 정보는 암호화되며 어디에도 노출되지 않습니다. 심지어 작성자가 드러날 것만 같은 리뷰는 거절된답니다. 걱정마세요!

<리뷰 작성 Tips>

  1. 1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요. • 입사 후 어떤 업무를 하나요? • 휴가 사용은 어떻게 하나요? • 어떤 복지가 제공 되나요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘회사가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 회사를 다니면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. ‘균형’을 맞춰주세요. 회사에 대한 긍정적 평가와 부정적 평가 모두가 구직자들에게 도움이 됩니다. 조금 더 객관적인 시각으로 장점과 단점의 균형을 권장합니다.
  • "어디로 갈지 결정해야 할 마지막 순간에 잡플래닛의 기업리뷰가 큰 도움이 되었다. 덕분에 나에게 잘 맞는 회사를 선택할 수 있었다."
  • 당신의 리뷰로 더 나은 삶을 살게 될 미래의 직장인
  • "선배에게 물어봐도 말 안해주는 이야기들. 하지만 결정을 위해 알아야만 하는 것들. 잡플래닛이 유일한 솔루션이었다."
  • 당신이 1분을 투자하고 구해낸 미래의 직장인
  • "복지제도가 있다 없다 하는 것보다 중요한건, 정말 혜택을 볼 수 있는건가 하는 거 잖아요. 그런데 그런정보는 구하기가 어려웠으니까요."
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • "일년만 더 빨리 오픈하지! 그랬으면 이곳에 취업해서 6개월이나 허비하지 않아도 되었을텐데.. 뭐 그래도 이제는 도움 좀 받겠어요."
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
  3. 3. 친구도 안가르쳐 주는 정보 멀지 않은 미래에 연봉을 좀더 구체적으로 볼 수 있는 기능이 적용 됩니 다. 누군가는 기본급에, 누군가는 상 여금에 더 큰 비중을 두니까요. 친구에게도 물어보기 어려운 정보를 기다리며, 잠깐만 투자하세요.

정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
  2. 2. 잠깐! 기업 리뷰도 보고 싶으신가요? 면접후기를 제출하면 합격을 부르는 수만개의 꿀팁이 열립니다. 기업 리뷰도 보고 싶으시다면 기업 리뷰를 제출해주세요. 열려라 참깨! 의 비밀은 '기브 앤 테이크' 입니다.

<면접 작성 Tips>

  1. 1. 실제 면접에 참여한 경험을 작성해주세요! 면접을 앞둔 구직자가 면접을 준비할 때 필요한 정보를 입력해주세요. • 면접을 위한 준비는 무엇인가요? • (면접질문) • 면접은 어떤 방식인가요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘면접 분위기가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 면접을 보면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. 면접 ‘과정’에 관련된 정보를 이야기해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 안내과정, 질답과정, 발표과정 등에 대하여 작성해주세요.
  • "예상질문을 준비했지만, 실제 면접에서는 전혀 다른 질문으로 몇번의 고비를 마셨습니다. 하지만,잡플래닛에서 먼저 합격한 선배들의 노하우를 보고 면접을 봤더니 바로 합격통보!소원성취!"
  • 당신이 알려준 면접 노하우를 보고 취업 성공한 미래의 후배
  • "외국계 기업의 영어 면접을 포기하고 있었습니다. 하지만 실제 면접 후기를 들어보니 영어에 까다롭지 않다고 하더군요. 그래서 자신있게 지원을 했고, 현재 이곳에서 일하고 있습니다."
  • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

정보 등록 정책

  1. 면접후기의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기업 기밀에 해당하는 내용 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 5. 기업을 이해하는데 도움이 안되는 상관 없는 내용

기업리뷰가 제출되었으며, 리뷰심사가 통과 시
노출됩니다.
지금부터 모든 기업리뷰를 제한 없이 볼 수 있습니다.
단, 리뷰심사에서 승인 거절 시 다시 제한이 됩니다.

신고하기

close