기업정보

  • 렌탈/임대 산업
  • 중소기업 기업형태
  • 45명 (2022) 사원수
  • 2016.04.12 설립
  • 대표
    홍우태
  • 매출
    31.0억 원 (2021)
  • 주소
    논현로 417 (화원빌딩) 2층
  • 웹사이트
    http://dalock.kr
  • 연혁
    1. 2022년 미니창고 다락, 파트너 투자모델 & 크라우드 투자 상품 출시
    2. 2022년 KT와 무인창고 운영 시스템 개발
    3. 2022년 2022 올해의 서비스 브랜드파워 1위
    4. 2021년 2021 강남구 일자리창출 우수기업 선정
    5. 2021년 2021 하반기 서울시 공유기업 선정
    6. 2021년 한국공유오피스형동조합 MOU체결
    7. 2021년 지웰홈스 입주민 스토리지 서비스 공급
    8. 2021년 국내 최초 B2B 주거 공급 확정
    9. 2021년 시리즈 B 투자유치 (KTB네트웍스/카카오벤처스/SBI인베스트먼트 외 다수)
    10. 2020년 한경 BUSINESS 한국소비자만족지수 1위 4년 연속 수상
    11. 2020년 도심속 안심보관이사 서비스 출시
    12. 2019년 시리즈 A 투자유치 (카카오벤처스/SBI인베스트먼트)
    13. 2018년 LG / 패스트파이브 / 현대카드 MOU 체결
    14. 2018년 2019 선도벤처연계 스타트업 선정
    15. 2017년 daLock 상표 출원 및 등록
    16. 2017년 국내 유일 글로벌 셀프스토리지 협회 인증
    17. 2016년 국토교통부 우수 물류창고 선정
    18. 2016년 미니창고 다락 1호점 오픈
    19. 2016년 (주) 세컨신드롬 설립
  • 소개
    [SECOND SYNDROME]

    "HYPERSPACE LIFE COMPANY"

    세컨신드롬은 초공간기술로 우리 주거 생활을 조금 더 자유롭게 바꾸고자 합니다.

    오르기만 하는 집세에 우리는 매번 살 집을 찾아 헤매고 고민합니다. 집에서 머무는 시간이 늘고 집에서 하는 활동도 많아졌는데, 쾌적하고 넓은 집에서 이사 좀 안 가고 편안하게 살 순 없을까요? 방 한칸, 공간 한평이 필요해졌을 때 갑자기 큰집으로 이사를 간다는 건 너무나 힘든 일이죠!

    세컨신드롬은 초공간기술을 적용한 <미니창고 다락>으로 유연한 주거 생활을 추구하고 더 많은 사람들이 부동산으로부터 자유로워질 수 있는 세상을 꿈꿉니다. 좁은 집이어도 넓게 사는 방법, 이사를 다니지 않아도 쾌적하게 살 수 있는 방법을 찾는 것이 우리의 미션이랍니다.
    이러한 도전은 130억원의 투자 금액을 유치하며 카카오벤처스, KTB네트워크와 같은 투자자들과 함께 하고 있습니다. 우리 삶을 변화시킬 보관물류 솔루션 <미니창고 다락>, 그 가슴 뛰는 여정에 함께 하실 멤버 분들을 기다려요!


    #세컨신드롬의 핵심가치를 공유합니다!
    하나, 고객중심 문제해결
    둘, 개척자의 사명감
    셋, 빠른 실행과 배움
    넷, 하나로서의 팀 (One Team)
    다섯, 일과 삶의 조화 (Work and life harmony)


    #세컨신드롬이 달성해온 여정이에요!
    ▷ 누적투자 130억원 유치
    ▷ 국내 유일 무인화 개인창고 솔루션 운영
    ▷ 소비자만족지수 5년 연속 1위
    ▷ 50개 미니창고 사이트 운영 (국내 1위)
    ▷ 국내 최초 프리미엄 보관이사 서비스 런칭
    ▷ 글로벌 보관 인증 획득 (SSAA)
    ▷ 중소벤처기업부 예비유니콘 후보
    ▷ 국토교통부 우수 물류창고 선정
    ▷ 2021 서울시 공유기업 선정
    ▷ 2021 강남구 일자리 창출 우수기업 선정
    ▷ 2022 올해의 서비스 브랜드 파워 1위 (셀프 스토리지 부문)
    ▷ 2022 KT와 무인창고 운영 시스템 개발
    ▷ 2022 미니창고 다락, 파트너 투자모델 & 크라우드 투자 상품 출시


    [ 세컨신드롬에 대해 더 알고 싶다면? ]
    https://www.notion.so/2ndsyndrome/No-1-33652f4d11174a5187047503f2548b9e


    [ 채용 프로세스 안내 ]
    > 서류 합격 - 1차 인터뷰 (직무) - 2차 인터뷰 (컬쳐핏) - 최종 합격


    [ 기타 안내 ]
    - 인터뷰 복장에는 제한이 없습니다.
    - 결과는 일주일 내로 공유 드리고 있습니다.
    - 곧 달성하게 될 미니창고 다락의 100호점! 함께 해요 : )
    - 공격적인 채용과 강력한 스카웃 제의로 인재들을 채용하고 있습니다.
    - 세컨신드롬과 함께 성장해 나갈 훌륭한 인재들을 구합니다 ! !
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기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 기업 리뷰를 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
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<리뷰 작성 Tips>

  1. 1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요. • 입사 후 어떤 업무를 하나요? • 휴가 사용은 어떻게 하나요? • 어떤 복지가 제공 되나요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘회사가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 회사를 다니면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. ‘균형’을 맞춰주세요. 회사에 대한 긍정적 평가와 부정적 평가 모두가 구직자들에게 도움이 됩니다. 조금 더 객관적인 시각으로 장점과 단점의 균형을 권장합니다.
  • "어디로 갈지 결정해야 할 마지막 순간에 잡플래닛의 기업리뷰가 큰 도움이 되었다. 덕분에 나에게 잘 맞는 회사를 선택할 수 있었다."
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  • "복지제도가 있다 없다 하는 것보다 중요한건, 정말 혜택을 볼 수 있는건가 하는 거 잖아요. 그런데 그런정보는 구하기가 어려웠으니까요."
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • "일년만 더 빨리 오픈하지! 그랬으면 이곳에 취업해서 6개월이나 허비하지 않아도 되었을텐데.. 뭐 그래도 이제는 도움 좀 받겠어요."
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
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정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
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<면접 작성 Tips>

  1. 1. 실제 면접에 참여한 경험을 작성해주세요! 면접을 앞둔 구직자가 면접을 준비할 때 필요한 정보를 입력해주세요. • 면접을 위한 준비는 무엇인가요? • (면접질문) • 면접은 어떤 방식인가요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘면접 분위기가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 면접을 보면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. 면접 ‘과정’에 관련된 정보를 이야기해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 안내과정, 질답과정, 발표과정 등에 대하여 작성해주세요.
  • "예상질문을 준비했지만, 실제 면접에서는 전혀 다른 질문으로 몇번의 고비를 마셨습니다. 하지만,잡플래닛에서 먼저 합격한 선배들의 노하우를 보고 면접을 봤더니 바로 합격통보!소원성취!"
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  • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

정보 등록 정책

  1. 면접후기의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기업 기밀에 해당하는 내용 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 5. 기업을 이해하는데 도움이 안되는 상관 없는 내용

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