기업 스토리14

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비즈니스
“도약 위한 목표 공유는 필수!” 제이시스 워크샵
워크샵에서 공유한 2024 제이시스 비전은?
“사람들이 살아가는데 도움이 되는 공간 정보를 제공하여 모두가 안전하고 편리하게 생활한다”를 기업 미션으로 삼고 있는 회사 제이시스.  2016년 기업 설립 후 공간정보측량전문업체이자 ICT 전문기업으로 성장 중인 제이시스는, AI와 메타버스, 자율주행, 디지털트윈, VR/AR 등 새로운 기술을 융·복합하여 공간 정보를 쉽고 자유롭게 사용할 수 있는 세상을 만들기 위해 최선을 다하고 있어요. 제이시스는 제주와 경기 광명 본부 등 국내뿐만 아니라 과테말라 법인을 시작으로 중앙아시아, 아프리카 등 해외로도 사업 영역을 확장하고 있는데요. 최신의 공간정보서비스를 전 세계에 알리겠다는 포부로 글로벌 공간정보기업으로 도약하고 있습니다. 제이시스는 임직원이 함께 경영 방향성을 공유하기 위해 얼마 전 워크샵을 진행했는데요. 어떤 분위기였는지 한 번 들여다볼까요? 제주·광명 본부 직원 모두 모여 2024년 목표 구체화 올해 워크샵은 전과 달리 조직 활성화와 회사 운영 방안 등을 공유하기 위해 1분기에 시행했습니다. 지난 1월 30일 경기 광명(회의실 대관)에서 4시간 동안 진행된 이번 워크샵에는 제이시스 제주 본부와 광명 본부 전 직원이 참석했는데요.  본부가 위치한 지역이 다르다 보니 처음 만나는 구성원들도 있어 먼저 ‘1분 자기소개’ 시간부터 가졌습니다. 자리에서 일어나 자기소개하는 것이 어색할까봐 동료에게 손뼉도 쳐주고, 미소 지으며 서로의 이야기를 경청하는 분위기가 아주 화기애애하네요! 자기소개가 끝나고 본격적인 워크샵에 돌입! 사뭇 진지한 열기가 느껴지는데요. 발표 시간이 길어져 쉬는 시간도 없이 일정이 진행되었지만, 임직원의 집중도는 오히려 더 올라갔다고 합니다.  제이시스의 전체 구성원들이 회사의 비전을 되새기며 어떤 마음가짐으로 올 한 해 업무에 임할 것인지 구체화할 수 있는 의미 있고 소중한 시간이었습니다. 고객가치를 최우선으로 지속적인 기술 개발을 통해 더 발전해 나가겠다는 제이시스. 확고한 윤리경영을 바탕으로 기업 신뢰를 구축하고, 끊임없이 혁신하는 기업으로 성장하겠다는 다짐을 응원합니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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비즈니스
“부위정경의 자세로”…도약 채비 갖춘 제이시스
2023년 종무식 현장…센스 돋는 점심 회식에 조기퇴근까지!
지난해도 참 다사다난했습니다. 대내외적인 악재가 도처에 깔려 있었죠. 고물가, 고금리, 고환율이라는 3고(高) 여파로 경제 상황은 비상에 걸렸고요. 이에 따라 연말까지 ‘저성장’이라는 안타까운 꼬리표가 따라온 한 해로 기억되는데요. 그렇지만 다시금 맞는 새해, 이러한 위기를 바로 잡고 기울어 가는 흐름을 다시금 바로 세워야 하는 도약을 약속할 때가 됐어요. 그래서 제이시스도 한 해가 저물기 전, 구성원과 함께 모여 종무식을 열고 새롭게 다가올 한 해의 목표를 나눴습니다. 부위정경(扶危定傾)의 자세로 도약을 약속한 제이시스 전 직원이 참석한 2023년 종무식은 기존과는 조금 달랐는데요. 11월, 12월에 신규 입사자가 유독 많았기 때문에 새로이 함께한 구성원들과의 ‘친목 형성’에 좀 더 초점이 맞춰졌어요. 이 때문에 개인 약속도 많고 업무적으로도 바쁜 연말임에도 모두가 한데 모일 자리를 기획한 것이고요.  모처럼 전 직원이 모인 자리인 만큼 대표님의 말씀을 안 들어볼 수 없겠죠? 대표님은 2024년 새로운 경영이념으로 ‘부위정경(扶危定傾)’이라는 사자성어를 제시했어요.  “기본과 원칙에 충실하고 핵심 업무에 집중해 위기를 극복해 나가자는 의미를 담은 부위정경의 자세로 각자의 자리에서 최선을 다하며 팀워크와 협력을 통해 더 큰 성과를 이루어 내자”는 목표를 공유했답니다. 종무식 이후에는 센스 충만한 대표님의 결정으로 점심 회식으로 깔끔하게 결정, 식사를 마치고 난 뒤 전사 직원이 조기퇴근의 기쁨까지 누릴 수 있었답니다.  이번 종무식은 아쉽게도 제주와 광명 각각의 근무지별로 나눠서 진행됐는데요. 2024년은 푸른 용의 기운을 받아 성장을 일궈 나가며 제주와 광명 근무자 모두 함께 만나는 기회를 꼭 만드는 기회가 생기길 기원했답니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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비즈니스
스마트 업무환경 속 제이시스 스마트시티기술 레벨업!
구성원의 의견 모아 손수 만들어가는 ‘일하고 싶은 직장’
제주도에 뿌리를 두고 2016년 힘차게 시작한 제이시스는 어엿한 7년차 공간정보데이터 전문기업입니다. 여기에 안주하지 않고 미래 먹거리를 꾸준히 찾아 나선 제이시스는 그 해답을 ‘스마트시티’에서 발견했어요.  미래의 '스마트시티'를 구축하기 위해 기존에 차곡차곡 쌓아둔 자체 기술력을 고도화하고 있는데요. 회사가 성장하는 만큼 규모도, 인원도 커지고 있다보니 다시 한번 구성원의 근무환경 점검에 나서 봤답니다. 지난 7월 사내 ‘집중근로 설문조사’를 실시했고, 구성원들의 공통된 요구사항을 파악했어요. 이를 통해 하나의 목표를 향하기 위해 업무 몰입도를 높일 수 있는 ‘모두를 위한 방법’을 찾아 나선 것이죠.  손수 일하고 싶은 직장만들기!  ‘집중근로 캠페인’ 시행 목적은 업무 방해 요소를 최소화하고 개인의 업무 몰입도를 높이는 데 있어요. 무엇보다 ‘일하고 싶은 환경’을 조성하는 것을 최종 목표로 하죠. 또 사무실 내에서 다함께 지키면 좋을 에티켓까지 말끔히 정리해서 ‘함께 일하는 방식’을 맞춰가고자 했어요.  자, 제이시스 구성원들과 손수 정한 집중근로 캠페인의 내용을 좀 더 자세히 살펴볼까요? 이를 지키기 위해서 함께 하는 마음가짐도 지니기로 약속했어요.    1️⃣ 근로환경개선 캠페인을 통해 효율적인 업무환경을 조성하기 위하여 내가 먼저라는 마음으로 우리 함께 실천해요. 2️⃣ 어렵고 딱딱하게 생각하기 보다 집중근로시간 만큼은 모두가 에티켓을 지키며 일하고 싶은 직장 함께 만들어요. 제이시스가 만드는 효율적이고도 편안한 업무환경 속에서 구성원들이 만드는 미래의 스마트시티 기술은 더욱 발전해 나가겠죠? 앞으로도 구성원과 함께 성장해가는 제이시스가 되도록 노력할 예정이랍니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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“도약 위한 목표 공유는 필수!” 제이시스 워크샵
워크샵에서 공유한 2024 제이시스 비전은?
“사람들이 살아가는데 도움이 되는 공간 정보를 제공하여 모두가 안전하고 편리하게 생활한다”를 기업 미션으로 삼고 있는 회사 제이시스.  2016년 기업 설립 후 공간정보측량전문업체이자 ICT 전문기업으로 성장 중인 제이시스는, AI와 메타버스, 자율주행, 디지털트윈, VR/AR 등 새로운 기술을 융·복합하여 공간 정보를 쉽고 자유롭게 사용할 수 있는 세상을 만들기 위해 최선을 다하고 있어요. 제이시스는 제주와 경기 광명 본부 등 국내뿐만 아니라 과테말라 법인을 시작으로 중앙아시아, 아프리카 등 해외로도 사업 영역을 확장하고 있는데요. 최신의 공간정보서비스를 전 세계에 알리겠다는 포부로 글로벌 공간정보기업으로 도약하고 있습니다. 제이시스는 임직원이 함께 경영 방향성을 공유하기 위해 얼마 전 워크샵을 진행했는데요. 어떤 분위기였는지 한 번 들여다볼까요? 제주·광명 본부 직원 모두 모여 2024년 목표 구체화 올해 워크샵은 전과 달리 조직 활성화와 회사 운영 방안 등을 공유하기 위해 1분기에 시행했습니다. 지난 1월 30일 경기 광명(회의실 대관)에서 4시간 동안 진행된 이번 워크샵에는 제이시스 제주 본부와 광명 본부 전 직원이 참석했는데요.  본부가 위치한 지역이 다르다 보니 처음 만나는 구성원들도 있어 먼저 ‘1분 자기소개’ 시간부터 가졌습니다. 자리에서 일어나 자기소개하는 것이 어색할까봐 동료에게 손뼉도 쳐주고, 미소 지으며 서로의 이야기를 경청하는 분위기가 아주 화기애애하네요! 자기소개가 끝나고 본격적인 워크샵에 돌입! 사뭇 진지한 열기가 느껴지는데요. 발표 시간이 길어져 쉬는 시간도 없이 일정이 진행되었지만, 임직원의 집중도는 오히려 더 올라갔다고 합니다.  제이시스의 전체 구성원들이 회사의 비전을 되새기며 어떤 마음가짐으로 올 한 해 업무에 임할 것인지 구체화할 수 있는 의미 있고 소중한 시간이었습니다. 고객가치를 최우선으로 지속적인 기술 개발을 통해 더 발전해 나가겠다는 제이시스. 확고한 윤리경영을 바탕으로 기업 신뢰를 구축하고, 끊임없이 혁신하는 기업으로 성장하겠다는 다짐을 응원합니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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2023년 종무식 현장…센스 돋는 점심 회식에 조기퇴근까지!
지난해도 참 다사다난했습니다. 대내외적인 악재가 도처에 깔려 있었죠. 고물가, 고금리, 고환율이라는 3고(高) 여파로 경제 상황은 비상에 걸렸고요. 이에 따라 연말까지 ‘저성장’이라는 안타까운 꼬리표가 따라온 한 해로 기억되는데요. 그렇지만 다시금 맞는 새해, 이러한 위기를 바로 잡고 기울어 가는 흐름을 다시금 바로 세워야 하는 도약을 약속할 때가 됐어요. 그래서 제이시스도 한 해가 저물기 전, 구성원과 함께 모여 종무식을 열고 새롭게 다가올 한 해의 목표를 나눴습니다. 부위정경(扶危定傾)의 자세로 도약을 약속한 제이시스 전 직원이 참석한 2023년 종무식은 기존과는 조금 달랐는데요. 11월, 12월에 신규 입사자가 유독 많았기 때문에 새로이 함께한 구성원들과의 ‘친목 형성’에 좀 더 초점이 맞춰졌어요. 이 때문에 개인 약속도 많고 업무적으로도 바쁜 연말임에도 모두가 한데 모일 자리를 기획한 것이고요.  모처럼 전 직원이 모인 자리인 만큼 대표님의 말씀을 안 들어볼 수 없겠죠? 대표님은 2024년 새로운 경영이념으로 ‘부위정경(扶危定傾)’이라는 사자성어를 제시했어요.  “기본과 원칙에 충실하고 핵심 업무에 집중해 위기를 극복해 나가자는 의미를 담은 부위정경의 자세로 각자의 자리에서 최선을 다하며 팀워크와 협력을 통해 더 큰 성과를 이루어 내자”는 목표를 공유했답니다. 종무식 이후에는 센스 충만한 대표님의 결정으로 점심 회식으로 깔끔하게 결정, 식사를 마치고 난 뒤 전사 직원이 조기퇴근의 기쁨까지 누릴 수 있었답니다.  이번 종무식은 아쉽게도 제주와 광명 각각의 근무지별로 나눠서 진행됐는데요. 2024년은 푸른 용의 기운을 받아 성장을 일궈 나가며 제주와 광명 근무자 모두 함께 만나는 기회를 꼭 만드는 기회가 생기길 기원했답니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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스마트 업무환경 속 제이시스 스마트시티기술 레벨업!
구성원의 의견 모아 손수 만들어가는 ‘일하고 싶은 직장’
제주도에 뿌리를 두고 2016년 힘차게 시작한 제이시스는 어엿한 7년차 공간정보데이터 전문기업입니다. 여기에 안주하지 않고 미래 먹거리를 꾸준히 찾아 나선 제이시스는 그 해답을 ‘스마트시티’에서 발견했어요.  미래의 '스마트시티'를 구축하기 위해 기존에 차곡차곡 쌓아둔 자체 기술력을 고도화하고 있는데요. 회사가 성장하는 만큼 규모도, 인원도 커지고 있다보니 다시 한번 구성원의 근무환경 점검에 나서 봤답니다. 지난 7월 사내 ‘집중근로 설문조사’를 실시했고, 구성원들의 공통된 요구사항을 파악했어요. 이를 통해 하나의 목표를 향하기 위해 업무 몰입도를 높일 수 있는 ‘모두를 위한 방법’을 찾아 나선 것이죠.  손수 일하고 싶은 직장만들기!  ‘집중근로 캠페인’ 시행 목적은 업무 방해 요소를 최소화하고 개인의 업무 몰입도를 높이는 데 있어요. 무엇보다 ‘일하고 싶은 환경’을 조성하는 것을 최종 목표로 하죠. 또 사무실 내에서 다함께 지키면 좋을 에티켓까지 말끔히 정리해서 ‘함께 일하는 방식’을 맞춰가고자 했어요.  자, 제이시스 구성원들과 손수 정한 집중근로 캠페인의 내용을 좀 더 자세히 살펴볼까요? 이를 지키기 위해서 함께 하는 마음가짐도 지니기로 약속했어요.    1️⃣ 근로환경개선 캠페인을 통해 효율적인 업무환경을 조성하기 위하여 내가 먼저라는 마음으로 우리 함께 실천해요. 2️⃣ 어렵고 딱딱하게 생각하기 보다 집중근로시간 만큼은 모두가 에티켓을 지키며 일하고 싶은 직장 함께 만들어요. 제이시스가 만드는 효율적이고도 편안한 업무환경 속에서 구성원들이 만드는 미래의 스마트시티 기술은 더욱 발전해 나가겠죠? 앞으로도 구성원과 함께 성장해가는 제이시스가 되도록 노력할 예정이랍니다! 저작권은 잡플래닛에 있으며, 무단 배포를 금지합니다.
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기업정보

  • 솔루션/SI/ERP/CRM 산업
  • 중소기업 기업형태
  • 60명 사원수
  • 2016.10.27 설립
  • 대표
    서동철
  • 매출
    62억 9천만 원 (2022)
  • 주소
    제주 제주시 연신로 188-20, 202호
  • 웹사이트
    www.jsisystem.com
  • 연혁
    - 2016년 법인설립
    - 2017년 기업부설연구소 설립
    - 2017년 벤처기업 인증
    - 2018년 국토정보공사 MOU 체결
    - 2019년 PASCO한국법인 MOU 체결
    - 2019년 가족친화인증기업 인증
    - 2019년 근로환경개선 우수기업 선정
    - 2020년 기술혁신형 중소기업(INNO-BIZ) 인증
    - 2020년 일생활균형 캠페인 참여기업
    - 2022년 가족친화우수기업 수상
  • 소개
    ㈜제이시스는 2016년도에 설립하여, 공간정보와 ICT전문기업으로 측량 및 공간정보 산업분야의 지하시설물
    측량 뿐만 아니라 초경량 비행장치를 활용한 공간정보데이터 관련 사업과 시스템 구축 등 다양한 서비스를 제공하고 있습니다.

    "공간정보사업분야"
    4차산업혁명을 이끄는 공간정보 사업의 고정밀 측량서비스를 제공하며 수치지형도 제작 및 편집, GIS DB구축,항공사진 촬영 및 영상지도 제작등 공간정보 융복합 서비스를 시행하고 있습니다.

    "시스템사업 분야"
    공간정보사업을 기반으로 스마트한 공간정보 활용 및 데이터통합 시스템 구축, 의사결정 지원 시스템 공간정보관련 각종 솔루션개발을 통하여 통합공간정보시스템을 구축하고 있습니다.

    "무인항공기/디지털트윈분야"
    드론으로 촬영하여 고해상도 항공영상데이터베이스를 구축, 정사영상제작을 진행하고 있으며 미래전략 핵심 선도기술 사업인 드론 사업 개발을 진행하고 있습니다.

    "철도시설 공간정보 분야"
    드론 영상을 기반으로 데이터를 취득하여 가시화 가능 철도 시설물 대상 공간정보 DB를 구축하고 있습니다.

    "공간정보 연구/ 개발 분야"
    지속적인 연구개발을 통해 지적재산권 확보하고 있으며 정밀 GNSS 기반 관제시스템, 고정밀 공간정보를 활용한 Application 개발, 공간정보 분야 딥러닝 기술활용 방안등 다양한 공간정보분야 연구개발 시행 등의 다양한 서비스를 구축하기 위해 성장하고 있습니다.
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기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 기업 리뷰를 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
    잡플래닛은 당신이 가장 만족스러운 직장을 고를 수 있도록 도와줍니다. 몇분만 투자하세요!
  2. 2. 매일 수백개의 기업에 대한 새로운 리뷰 지금 이순간에도 수백명의 회원들이 기업리뷰를 남기고 있습니다. 그리고 당신의 친구, 직장 동료, 경쟁자들은 벌써 이런 정보를 보고 있을지도 모릅니다. 뒤쳐지지 마세요!
  3. 3. 운영팀도 모르는 익명성 리뷰를 검토하는 운영팀조차도 작성자가 누구인지 모릅니다. 모든 개인 정보는 암호화되며 어디에도 노출되지 않습니다. 심지어 작성자가 드러날 것만 같은 리뷰는 거절된답니다. 걱정마세요!

<리뷰 작성 Tips>

  1. 1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요. • 입사 후 어떤 업무를 하나요? • 휴가 사용은 어떻게 하나요? • 어떤 복지가 제공 되나요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘회사가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 회사를 다니면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. ‘균형’을 맞춰주세요. 회사에 대한 긍정적 평가와 부정적 평가 모두가 구직자들에게 도움이 됩니다. 조금 더 객관적인 시각으로 장점과 단점의 균형을 권장합니다.
  • "어디로 갈지 결정해야 할 마지막 순간에 잡플래닛의 기업리뷰가 큰 도움이 되었다. 덕분에 나에게 잘 맞는 회사를 선택할 수 있었다."
  • 당신의 리뷰로 더 나은 삶을 살게 될 미래의 직장인
  • "선배에게 물어봐도 말 안해주는 이야기들. 하지만 결정을 위해 알아야만 하는 것들. 잡플래닛이 유일한 솔루션이었다."
  • 당신이 1분을 투자하고 구해낸 미래의 직장인
  • "복지제도가 있다 없다 하는 것보다 중요한건, 정말 혜택을 볼 수 있는건가 하는 거 잖아요. 그런데 그런정보는 구하기가 어려웠으니까요."
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • "일년만 더 빨리 오픈하지! 그랬으면 이곳에 취업해서 6개월이나 허비하지 않아도 되었을텐데.. 뭐 그래도 이제는 도움 좀 받겠어요."
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
  3. 3. 친구도 안가르쳐 주는 정보 멀지 않은 미래에 연봉을 좀더 구체적으로 볼 수 있는 기능이 적용 됩니 다. 누군가는 기본급에, 누군가는 상 여금에 더 큰 비중을 두니까요. 친구에게도 물어보기 어려운 정보를 기다리며, 잠깐만 투자하세요.

정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
  2. 2. 잠깐! 기업 리뷰도 보고 싶으신가요? 면접후기를 제출하면 합격을 부르는 수만개의 꿀팁이 열립니다. 기업 리뷰도 보고 싶으시다면 기업 리뷰를 제출해주세요. 열려라 참깨! 의 비밀은 '기브 앤 테이크' 입니다.

<면접 작성 Tips>

  1. 1. 실제 면접에 참여한 경험을 작성해주세요! 면접을 앞둔 구직자가 면접을 준비할 때 필요한 정보를 입력해주세요. • 면접을 위한 준비는 무엇인가요? • (면접질문) • 면접은 어떤 방식인가요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘면접 분위기가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 면접을 보면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. 면접 ‘과정’에 관련된 정보를 이야기해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 안내과정, 질답과정, 발표과정 등에 대하여 작성해주세요.
  • "예상질문을 준비했지만, 실제 면접에서는 전혀 다른 질문으로 몇번의 고비를 마셨습니다. 하지만,잡플래닛에서 먼저 합격한 선배들의 노하우를 보고 면접을 봤더니 바로 합격통보!소원성취!"
  • 당신이 알려준 면접 노하우를 보고 취업 성공한 미래의 후배
  • "외국계 기업의 영어 면접을 포기하고 있었습니다. 하지만 실제 면접 후기를 들어보니 영어에 까다롭지 않다고 하더군요. 그래서 자신있게 지원을 했고, 현재 이곳에서 일하고 있습니다."
  • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

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지금부터 모든 기업리뷰를 제한 없이 볼 수 있습니다.
단, 리뷰심사에서 승인 거절 시 다시 제한이 됩니다.

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