복지
일과 개인 시간의 균형을 추구하는 센트랄의 복리후생
2016.03.31창원에 위치한 자동차부품 기업 센트랄의 멋진 신입사원들과 직원들이 가장 좋아하는 복리후생을 알아볼까요?

자체 기술력과 고객 네트워크를 바탕으로 자립적으로 성장해온 센트랄은 중국, 멕시코 법인을 포함한 9개 관계사 1,590명의 직원과 함께 성장하고 있습니다.

센트랄은 직원들의 휴식과 여가생활을 장려하여 업무에 더욱 몰입할 수 있도록 다양한 복리후생 제도를 시행하고 있습니다.

직원들의 취미 생활을 장려하기 위해 직장인 오케스트라(경남A&B오케스트라)를 후원하고 있고, 회사 내에는 오케스트라 연습실을 갖추고 있는데요!
직원들이 직접 참여한 오케스트라 공연도 전문가 못지 않아 보입니다.

이외에도 유치원, 초등, 중등, 고등학교, 대학교까지 자녀 학자금 지원, 본인 및 피부양 가족에 대한 종합건강검진 지원, 경조휴가 및 경조비 지급과 전직원 복지카드 지급 등 일과 가정을 위한 다양한 복리후생을 제공하고 있다고 합니다.

장기근속자 휴가 및 포상, 기념일, 명절 선물, 무주택 타지 근무자에 대한 주택 지원, 회사 제휴 콘도 이용 등의 복리후생 제도는 직원들의 리프레시를 위해 유용하게 사용될 것 같습니다.

매주 수요일은 가족과 함께하는 '가족사랑의 날'로 지정하여 정시 퇴근을 실천하고 있구요.

퇴근시간 상한제를 설정하여 ‘아무리 늦어도 19:30 안으로는 퇴근하자!’라는 취지로 PC 자동종료를 시행하고 있습니다.


더욱 일하기 좋은 회사가 되기 위해 고군분투하는 센트랄! 앞으로가 더욱 기대되는 기업입니다.
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