경력직인데 왜 자꾸 수습기간을 최저시급으로 잡는지 모르겠네요 이전회사들은 다 연봉 협상을 하고 했는데 최저시급 줄생각이면 왜 경력직을 뽑을려고 하는건지 이런말 해놓고선 뭐 제 능력에 따라 연봉을 맞춰줄 생각있다고