#조직 #성장 #스케일업 #채용 #보상 #조직문화 #방향성 #리더십 #스타트업 #실리콘밸리 #2022년9월 #스트라드비젼
스케일업을 준비하고 계신가요? 스케일업 후 어려움을 겪고 계신가요? 국내 스타트업, 실리콘밸리 기업의 PRACTICE로 스케일업에 대한 인사이트를 준비했습니다. *이런분들께 추천해요. - 스케일업의 과정이 궁금한 인사담당자 - 스케일업으로 어려움을 겪고 있는 기업이나 인사담당자 - 성장하는 기업의 HR이 궁금한 인사담당자 *목차 1. 스케일업을 위한 준비사항 전략방향성, 미션, 비전 Align 보상전략 수립 인력과 예산 플래닝 채용 프로세스 정비 리더십 개발 준비 부딪칠 수 있는 여러 장벽과 고민 나눔 2. 스케일업에 대한 고민과 시행착오 2020년 뉴욕 증시에 상장된 Silicon Valley Software 회사(1,500명 > 4,000명) 국내 앱 서비스 회사 스케일업(140명 > 250명) 한국이 HQ인 글로벌 AI 소프트 회사(170명 > 320명) 3. Q&A * 관련 문의는 [email protected] 으로 연락 주세요.
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