공연/예술/문화 산업군의 361 검색결과

(주)괜찮은기획

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3.7

미디어/디자인 | 3 기업리뷰

BEST"분위기가 좋고 서로 도움을 주는 회사"

장점
신입이라 부족한 점을 이해해주시고 실수를 해도 그냥 다그치지않고 이해가 되게 설명을 해주셔서 같은 실수를 하지않게되었습니다 계속해서 발전할 수 있는 환경을 만들어주셨습니다
단점
아쉬운 점은 정말 없지만 굳이 따지자면 어린이들의 보호자들이 막말을 하는 점을 버텨내야합니다

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(주)플랙스앤코

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3.7

미디어/디자인 | 3 기업리뷰

BEST"일이 많으나 적으나 업계에서는 탄탄한 회사"

장점
월급이 밀린적이 없다 불안에 떨며 일을 하지 않아도 된다
단점
대표 중심으로 돌아가는 회사 원맨파워가 쌘 회사임 그만큼 파워는 좋음

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(재)경기도문화의전당

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3.6

미디어/디자인 | 33 기업리뷰

BEST"문화생활을 즐기기에 괜찮은 회사였던듯함 연령대도 높지않음"

장점
쉬는날을 자유롭게 정할 수 있음 랜덤이긴하지만 괜찮은 공연볼수도있음 같이일하는 사람들이 멀끔함(여자들만) 겉보기에 좋아보임
단점
일찍출근해야됨 대민업무가 주라서 진상만나면 짜증나돌아버림 그리고 뭔놈의 이름있는 사람들이 많은지 올때마다 알아주길원해서 재수없음

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(주)콘텐츠아이디

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3.6

미디어/디자인 | 8 기업리뷰

BEST"비교적 자유롭지만 의사결정은 대표위주인 회사"

장점
직급 대신 영어이름으로 서로를 부르는 등 편한분위기로 같이 일하는 동료들이 다 좋았음
단점
의사소통이 자유롭긴 하지만 의사결정방식은 대부분 정해져있는 느낌.

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브러쉬씨어터유한책임회사

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3.6

미디어/디자인 | 8 기업리뷰

BEST"아이들의 웃음소리를 들을 수 있는 공연장"

장점
공연업계에서의 경험을 쌓고 싶어 아르바이트에 지원해보았습니다. 공연장이 크지 않아 업무의 강도가 세지 않았고, 단체관람을 오는 경우가 많았습니다.
단점
단점이라기보단 두들팝 전용 극장이어서 다양한 공연을 제공하지는 않습니다.

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(주)온앤미

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3.5

미디어/디자인 | 8 기업리뷰

BEST"알아서 잘한다면 다니기 좋을수 있을수있음"

장점
사내 분위기는 좋으며 재밌게 얘기하면서 일하는 분위기가 조성됨
단점
실무자가 알아서 해야하는 분위기라 배우기위한 회사는 아닌

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라이브(주)

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3.5

미디어/디자인 | 4 기업리뷰

BEST"기본적인 업무 체계가 없다.
성장 가능성이 많은 회사지만, 주니어에게는 비추천"

장점
대표를 포함해 전 직원이 가족적인 분위기로 친근하게 지낸다. 업계 특성상 변수가 아주 많지만 유연하게 대처하는 편. 한옥을 활용한 사옥이 아주 예쁘다.
단점
체계가 없다. 직원을 새로 뽑으면 구체적인 직무 직책 등을 포함해 업무 매뉴얼 자체를 일러주지 않는다. 주6일 근무가 기본이라 개인 시간이 부족하고, 야근이 잦다.

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(주)바림

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3.5

미디어/디자인 | 4 기업리뷰

BEST"영상관련 현장일이나 관련업무를 경험하기 좋은곳"

장점
사람들이 다들젊어서 소통이 윤활하고 기업내 분위기가 딱딱하지 않아요
단점
스타트업이기 때문에 유동적이라서 장단점이 있는 부분빼면 딱히 없습니다 ㅎ

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(주)재미엔

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3.5

미디어/디자인 | 4 기업리뷰

BEST"신입에게 다양한 경험의 기회를 제공해줌"

장점
공연, 컨퍼런스, 이벤트, 영상 촬영 등 진짜 다양한 분야 경험을 해볼 수 있음!
단점
복지에 대한 개념이 거의 없다고 보면 됨... 쉬고싶을때 쉬고 할수 있지만 기준이 없달까...그게 좀 모호해서 힘들었음 ㅜㅜ 그리고 다양한걸 한다는게 어쩌면 하고싶은게 확고한 분들은 다소 힘들 수도 있겠다~

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(사)아르콘

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3.4

미디어/디자인 | 18 기업리뷰

BEST"좋은회사 좋은 사람들
그러나 불안정한 사업
짠 연봉"

장점
워라밸 최상 수평적 문화 편안한 업무 분위기 직원들을 위한 복지 조금 있음
단점
변화되는 사업 여자에게는 좋은직장이나 남자에게는 잘모르겠음

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기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 기업 리뷰를 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
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  2. 2. 매일 수백개의 기업에 대한 새로운 리뷰 지금 이순간에도 수백명의 회원들이 기업리뷰를 남기고 있습니다. 그리고 당신의 친구, 직장 동료, 경쟁자들은 벌써 이런 정보를 보고 있을지도 모릅니다. 뒤쳐지지 마세요!
  3. 3. 운영팀도 모르는 익명성 리뷰를 검토하는 운영팀조차도 작성자가 누구인지 모릅니다. 모든 개인 정보는 암호화되며 어디에도 노출되지 않습니다. 심지어 작성자가 드러날 것만 같은 리뷰는 거절된답니다. 걱정마세요!

<리뷰 작성 Tips>

  1. 1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요. • 입사 후 어떤 업무를 하나요? • 휴가 사용은 어떻게 하나요? • 어떤 복지가 제공 되나요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘회사가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 회사를 다니면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. ‘균형’을 맞춰주세요. 회사에 대한 긍정적 평가와 부정적 평가 모두가 구직자들에게 도움이 됩니다. 조금 더 객관적인 시각으로 장점과 단점의 균형을 권장합니다.
  • "어디로 갈지 결정해야 할 마지막 순간에 잡플래닛의 기업리뷰가 큰 도움이 되었다. 덕분에 나에게 잘 맞는 회사를 선택할 수 있었다."
  • 당신의 리뷰로 더 나은 삶을 살게 될 미래의 직장인
  • "선배에게 물어봐도 말 안해주는 이야기들. 하지만 결정을 위해 알아야만 하는 것들. 잡플래닛이 유일한 솔루션이었다."
  • 당신이 1분을 투자하고 구해낸 미래의 직장인
  • "복지제도가 있다 없다 하는 것보다 중요한건, 정말 혜택을 볼 수 있는건가 하는 거 잖아요. 그런데 그런정보는 구하기가 어려웠으니까요."
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • "일년만 더 빨리 오픈하지! 그랬으면 이곳에 취업해서 6개월이나 허비하지 않아도 되었을텐데.. 뭐 그래도 이제는 도움 좀 받겠어요."
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
  3. 3. 친구도 안가르쳐 주는 정보 멀지 않은 미래에 연봉을 좀더 구체적으로 볼 수 있는 기능이 적용 됩니 다. 누군가는 기본급에, 누군가는 상 여금에 더 큰 비중을 두니까요. 친구에게도 물어보기 어려운 정보를 기다리며, 잠깐만 투자하세요.

정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
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<면접 작성 Tips>

  1. 1. 실제 면접에 참여한 경험을 작성해주세요! 면접을 앞둔 구직자가 면접을 준비할 때 필요한 정보를 입력해주세요. • 면접을 위한 준비는 무엇인가요? • (면접질문) • 면접은 어떤 방식인가요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문(확인되지 않은 정보, 루머 또는 다른 출처에서 인용 또는 보고된 다른 사람의 의견/경험)은 차단될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘면접 분위기가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 면접을 보면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.
  4. 4. 면접 ‘과정’에 관련된 정보를 이야기해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 안내과정, 질답과정, 발표과정 등에 대하여 작성해주세요.
  • "예상질문을 준비했지만, 실제 면접에서는 전혀 다른 질문으로 몇번의 고비를 마셨습니다. 하지만,잡플래닛에서 먼저 합격한 선배들의 노하우를 보고 면접을 봤더니 바로 합격통보!소원성취!"
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  • "외국계 기업의 영어 면접을 포기하고 있었습니다. 하지만 실제 면접 후기를 들어보니 영어에 까다롭지 않다고 하더군요. 그래서 자신있게 지원을 했고, 현재 이곳에서 일하고 있습니다."
  • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

정보 등록 정책

  1. 면접후기의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기업 기밀에 해당하는 내용 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 5. 기업을 이해하는데 도움이 안되는 상관 없는 내용

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