뉴스 | 잡플래닛 - Jobplanet
비즈니스

직원들이 말하는 "MCN 일하기 어떠냐면…"

[전격비교]MCN② 샌드박스·트레져헌터·비디오빌리지·레페리 평점·연봉은?

2020. 10. 19 (월) 11:20 | 최종 업데이트 2020. 10. 19 (월) 14:17
 
"안녕하세요? 제가 샌드박스에 취업하고 싶어요. 제 나이는 11살이에요. 동생은 9살이고요. 샌드박스에 취업할 수 있나요?"

네이버 질문 플랫폼에는 다이아TV, 샌드박스 등 MCN에서 일하고 싶다는 어린이·청소년들의 구애 가득한 질문이 즐비하다. 지난해 교육부가 한국직업능력개발원과 함께 실시한 '초·중등 진로교육 현황 조사'에 따르면 '크리에이터'가 초등학생 희망 직업 '3위'에 올랐다고 한다. 덩달아 MCN에서 일하고 싶어하는 꿈나무들도 많아졌을 법하다.

MCN 회사들은 일반 대중에게도 '일하기 좋은 곳'으로 소개되고 있다. MCN 기업 샌드박스는 '사장님 귀는 당나귀 귀', '문제적 남자'와 같은 지상파·케이블 프로그램을 통해 '일하면서 유튜브 볼 수 있는 곳', '창의성을 불러일으키는 쾌적한 업무 공간' 등으로 소개되며 눈길을 끌기도 했다.

어느새 '꿈의 직장'이 된 MCN 회사들, 과연 일하기에는 괜찮을까? 컴퍼니 타임스는 소속 크리에이터의 구독자 수, 잡플래닛 리뷰 갯수 등을 기준으로 샌드박스, 트레져헌터, 비디오빌리지, 레페리엔터테인먼트 네 회사를 꼽아 살펴봤다. 이번 기사에서는 잡플래닛 리뷰와 총만족도, 연봉 정보로 4사를 '전격비교'해 본다.
 
◇ 4사 직원들 "장점은 자유로운 분위기, 단점은 센 업무 강도"
총만족도만 놓고 보면 샌드박스가 3.7점으로 1위를 차지했다. 이어서 트레져헌터와 비디오빌리지가 2.5점으로 같았고, 레페리는 2.2점에 그쳤다.

임직원들 대부분이 젊고, 트렌드를 계속 따라가야 하는 MCN 특성상 '자유로운 분위기'는 4사 직원 대부분이 꼽은 장점이었다. 눈치 안 보는 휴가 사용, 만족스러운 복지는 회사를 가리지 않고 장점으로 언급됐다. 단점도 비슷했다. 야근, 주말 근무 등 업무 강도가 강한 데 비해 이에 대한 대우나 지원이 부족하다는 지적이 많았다.

4사 중 가장 높은 총만족도를 자랑하는 샌드박스에서는 자유로운 분위기에 더해 직원들을 위해 노력하는 경영진에 대한 좋은 평가가 눈에 띄었다. "대표와 임원이 이만큼 직원 하나하나 사람으로 존중해주는 회사는 찾기 힘들다"는 극찬도 보였다. 반면 지나치게 자유로운 '회사 시스템'에 대한 반감도 있다. "대학교 동아리 같다"거나 "조별 과제 하는 느낌"이라며 작심 비판하는 직원도 있었다.

'사람이 좋다'는 게 트레져헌터 전·현 직원들의 전반적인 평가다. 직원들이 착하고, '파이팅하는' 분위기가 있다는 것. 다만 경영진이나 부서장급 직원들에 대한 볼멘소리도 함께 나왔다. "헤드들이 분야에 맞지 않게 고리타분함", "(경영진이) 절차에 연연하느라 결론에 쉽게 도달하지 못한다"고 평했다.

비디오빌리지 리뷰도 전반적으로 유사한 양상을 보였다. "사원들은 열정이 넘치고 일을 열심히하며 좋은 사람들이 대다수", "수평적 분위기에서 맡은 업무에 집중할 수 있다"는 장점들에 반해, "잘하면 내 덕, 못하면 네 탓이라는 경영진 마인드가 문제", "경영진 판단에 의해 그때그때 회사 방향이 바뀐다" 등 경영진을 향한 한탄이 눈에 띄었다.

레페리에 대한 평가는 2020년 전과 후로 크게 달라진 모양새다. 2020년 이전 리뷰에서는 4~5점의 평가도 종종 발견됐다. "열정적인 사람들이 가득함", "성장 가능성이 높고 직원들 수준이나 성숙도가 높다"는 좋은 평가들이 보이는 반면, 2020년 이후에는 "발전 가능성이 보이지 않는다", "고양이 있는 것 말고 장점이 없다", "퇴사하는 사람들이 많은 건 이유가 있다" 등 뼈아픈 지적이 보였다.
 
◇ MCN 4사 연봉은 어떨까? "큰 차이 없어요"
MCN 4사의 연봉 추이를 잡플래닛 연봉탐색기를 통해 분석해 봤다. 연봉탐색기상 모든 년차에서 큰 차이를 찾기는 힘들었다. 입사 직후인 1년차에서는 샌드박스가 2800만 원대 후반으로 가장 높다. 레페리가 2800만 원대 초반으로 큰 차이 없는 2위를 차지했고, 비디오빌리지와 트레져헌터는 2650만원 수준으로 거의 같다.

추이는 4년차까지 거의 비슷하게 유지되다가 5년차에서 큰 변동을 보인다. 4년차까지 하위권을 유지하던 트레져헌터와 비디오빌리지가 상위권으로 치고 올라간다. 트레져헌터가 3800만 원대로 1위, 비디오빌리지가 3700만 원대로 2위다. 3위 샌드박스와의 차이는 몇십 만 원 수준이다.

가장 먼저 4000만 원대를 돌파하는 회사는 비디오빌리지와 트레져헌터. 6년차에 4000만 원이 조금 넘는 수준의 연봉을 받는 것으로 보인다. 업계에서 유일하게 2년 연속 흑자를 기록하고 있는 레페리는 5년차부터 15년차까지 4사 중 가장 낮은 연봉 순위를 기록했다. 비디오빌리지는 1년차 연봉 꼴찌로 시작했지만 6년차 이후부터는 1위를 놓치지 않았다.
장명성 기자 [email protected]
 
#이슈 #기업분석 #산업분석 #연봉
프리미엄 멤버십으로
모든 콘텐츠를 자유롭게 이용하세요.

기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 기업 리뷰를 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
    잡플래닛은 당신이 가장 만족스러운 직장을 고를 수 있도록 도와줍니다. 몇분만 투자하세요!
  2. 2. 매일 수백개의 기업에 대한 새로운 리뷰 지금 이순간에도 수백명의 회원들이 기업리뷰를 남기고 있습니다. 그리고 당신의 친구, 직장 동료, 경쟁자들은 벌써 이런 정보를 보고 있을지도 모릅니다. 뒤쳐지지 마세요!
  3. 3. 운영팀도 모르는 익명성 리뷰를 검토하는 운영팀조차도 작성자가 누구인지 모릅니다. 모든 개인 정보는 암호화되며 어디에도 노출되지 않습니다. 심지어 작성자가 드러날 것만 같은 리뷰는 거절된답니다. 걱정마세요!

정보 등록 정책

  1. 기업리뷰의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 기업을 이해하는데 도움이 안 되거나 항목과 상관없는 내용 2. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 기업 비밀에 해당하는 내용 5. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명
  • "어디로 갈지 결정해야 할 마지막 순간에 잡플래닛의 기업리뷰가 큰 도움이 되었다. 덕분에 나에게 잘 맞는 회사를 선택할 수 있었다."
  • 당신의 리뷰로 더 나은 삶을 살게 될 미래의 직장인
  • "선배에게 물어봐도 말 안해주는 이야기들. 하지만 결정을 위해 알아야만 하는 것들. 잡플래닛이 유일한 솔루션이었다."
  • 당신이 1분을 투자하고 구해낸 미래의 직장인
  • "복지제도가 있다 없다 하는 것보다 중요한건, 정말 혜택을 볼 수 있는건가 하는 거 잖아요. 그런데 그런정보는 구하기가 어려웠으니까요."
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • "일년만 더 빨리 오픈하지! 그랬으면 이곳에 취업해서 6개월이나 허비하지 않아도 되었을텐데.. 뭐 그래도 이제는 도움 좀 받겠어요."
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 합니다. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 는 상황 속에서 언제까지 구체적 이 지도 않은 작년 연봉정보를 기준으 로 인생을 결정할 순 없으니까요.
  3. 3. 친구도 안가르쳐 주는 정보 멀지 않은 미래에 연봉을 좀더 구체적으로 볼 수 있는 기능이 적용 됩니 다. 누군가는 기본급에, 누군가는 상 여금에 더 큰 비중을 두니까요. 친구에게도 물어보기 어려운 정보를 기다리며, 잠깐만 투자하세요.

정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력하면 찾을 수 있는 공채 족보뿐 만 아니라, 선배한테 매달려야 알려주는 인턴 합격수기부터 그 어디에 도 없는 경력직들의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 '지원'이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
  2. 2. 잠깐! 기업 리뷰도 보고 싶으신가요? 면접후기를 제출하면 합격을 부르는 수만개의 꿀팁이 열립니다. 기업 리뷰도 보고 싶으시다면 기업 리뷰를 제출해주세요. 열려라 참깨! 의 비밀은 '기브 앤 테이크' 입니다.

정보 등록 정책

  1. 면접후기의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기업 기밀에 해당하는 내용 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 5. 기업을 이해하는데 도움이 안되는 상관 없는 내용
  • "예상질문을 준비했지만, 실제 면접에서는 전혀 다른 질문으로 몇번의 고비를 마셨습니다. 하지만,잡플래닛에서 먼저 합격한 선배들의 노하우를 보고 면접을 봤더니 바로 합격통보!소원성취!"
  • 당신이 알려준 면접 노하우를 보고 취업 성공한 미래의 후배
  • "외국계 기업의 영어 면접을 포기하고 있었습니다. 하지만 실제 면접 후기를 들어보니 영어에 까다롭지 않다고 하더군요. 그래서 자신있게 지원을 했고, 현재 이곳에서 일하고 있습니다."
  • 실제 면접과정을 알고 도전해, 이직을 성공한 직장

정보 등록 정책

  1. 면접후기의 신뢰성을 높이고 고의적 기업 평점 조작을 방지하기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적인 검토 과정을 거쳐 등록됩니다.
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기업 기밀에 해당하는 내용 3. 욕설, 비속어, 은어 및 공격적인 언어 4. 부서, 직급 등 개인을 특정 지을 수 있는 정보나 폄훼, 비방성 표현 5. 기업을 이해하는데 도움이 안되는 상관 없는 내용

기업리뷰가 제출되었으며, 리뷰심사가 통과 시
노출됩니다.
지금부터 모든 기업리뷰를 제한 없이 볼 수 있습니다.
단, 리뷰심사에서 승인 거절 시 다시 제한이 됩니다.