비즈니스

‘일하기 좋은 기업’ 엔카의 복지제도는

쉴 때는 제대로! 기쁨도 슬픔도 함께! 더 높은 성장과 도약을 위해!

2020. 07. 31 (금)

국내 중고차 업계 1위, 엔카닷컴은 직원들의 워라밸을 꾸준히 지원해 온 기업입니다. 자기계발, 취미, 동호회 지원 등 다양한 방면의 복지 제도를 운영해 직원들의 업무 능률을 높여 왔는데요. 각고의 노력 덕분인지 엔카닷컴은 2015년 잡플래닛&포춘 일하기 좋은 기업에서 신규진입기업 부문 최우수상을 수상한 이후, 2020년 청년친화강소기업에 선정되기까지 매년 조직문화와 관련한 상을 수상해왔습니다.

이처럼 엔카닷컴은 ‘일하기 좋은 기업'으로서 매년 우수한 성과를 내고 있습니다. 그렇다면 실제로 직원들에게 어떤 복지를 제공하고 있을까요?

무제한 간식 “좋아요”...쉴 때는 제대로

임직원의 열렬한 사랑을 받고 있는 복지제도는 역시 무제한으로 제공되는 간식이라고 할 수 있습니다. 엔카닷컴은 언제나 다양한 간식과 커피 머신을 구비하고 있죠. 열심히 일하는 임직원들을 위해 매주 수요일에는 컵과일을 제공하고 있기도 합니다.

엔카닷컴은 임직원들의 먹을거리뿐만 아니라 임직원들의 ‘휴식'에도 관심이 많습니다. 쉴 때는 제대로 쉴 수 있도록 리조트(아난티 펜트하우스, 리솜) 비용을 회사에서 지원하고 있고, 6월과 10월 사이 연차 외 별도의 하계휴가 3일을 제공합니다.

연간 50만 원의 자기계발비∙정당한 보상체계 또한 장점

엔카닷컴은 임직원의 업무 역량 강화를 위해 정당한 보상 체계를 수립하고, 다양한 측면에서 지원을 아끼지 않고 있습니다. 직급 구별 없이 기여한 만큼 보상하는 한편 업무 성장에 필요한 외부 교육비를 지원하고, 연간 50만 원의 자기계발비까지 지원합니다.

핸드메이드, 농구, 볼링 등 동호회 활동이나 개발자 간의 스터디 등 업무 외적인 활동이 활발하다는 것도 엔카닷컴의 고유한 특징입니다. 긍정적인 조직 문화를 도모하고 업무적인 역량을 성장시키기 위해 임직원 간의 다양한 활동을 지원하고 있다고 하죠.

이 밖에도 엔카닷컴은 결혼기념일 휴가∙월 10만 원의 육아 수당(초등학교 졸업 시까지)∙자녀 학자금 전액 지원(중학교에서 대학교, 2명까지)을 비롯한 가정 친화적인 제도부터 생일축하 쿠폰∙창립기념일 15만 원 상당 상품권 등 다양한 복지를 제공하고 있습니다.

앞으로도 “청년들이 일하기 좋은 모범적인 기업이 될 수 있도록 노력하겠다”는 엔카닷컴, 이 기업에 관심이 있으시다면 아래 콘텐츠도 확인해보세요.