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인터뷰
KT&G 자소서 마감 임박! 어떻게 쓰지?
[JP요원의 취업tip]KT&G 공채 앞둔 마지막 주말…자소서는 어떻게?
2021. 11. 25 (목)

KT&G가 11월 29일(10급 신입사원), 11월30일(6급 원급 신입사원, 경력사원)까지 2021 하반기 공채 지원서를 접수받는다.
수시 채용이 대세로 떠오른 취업 시장에서 KT&G는 대규모 공채를 유지하고 있는 대규모 기업 중 하나다. 지원서 마감까지 마지막 주말을 앞둔 구직자들을 위해, JP요원이 KT&G 공채 자소서 꿀팁을 준비했다.
수시 채용이 대세로 떠오른 취업 시장에서 KT&G는 대규모 공채를 유지하고 있는 대규모 기업 중 하나다. 지원서 마감까지 마지막 주말을 앞둔 구직자들을 위해, JP요원이 KT&G 공채 자소서 꿀팁을 준비했다.
◇ "자소서 쓰기 전에 꼭 확인하자"…채용 일정? KT&G 인재상?
- KT&G의 신입사원은 크게 대졸(6급˙원급) 전형과 고졸(10급) 전형으로 구분된다.
- 6급 신입사원은 경영관리, 기획 등 6개 분야, 연구직인 원급 신입사원은 연구개발(R&D) 3개 분야에서 지원을 받고 있다.
- 6급 원급 신입사원과 경력사원은 11월 30일까지 지원서를 접수한다. AI 역량 검사도 지원서 접수와 더불어 시행한다. 서류 지원에 합격하면 12월 3~4주차에 1차 실무면접, 2022년 1월 1~2주차에 임원 면접을 진행한다.
- 10급 신입사원은 전국 직업계 고등학교 졸업 예정자 중 학교장 추천 인원을 대상으로 생산직과 영업직을 뽑고 있다. 10급 신입사원의 경우 11월 29일까지 지원서를 접수받는다. 12월 2주차, 4주차에 1차 면접과 2차 면접을 진행한다.
- 6급 신입사원은 경영관리, 기획 등 6개 분야, 연구직인 원급 신입사원은 연구개발(R&D) 3개 분야에서 지원을 받고 있다.
- 6급 원급 신입사원과 경력사원은 11월 30일까지 지원서를 접수한다. AI 역량 검사도 지원서 접수와 더불어 시행한다. 서류 지원에 합격하면 12월 3~4주차에 1차 실무면접, 2022년 1월 1~2주차에 임원 면접을 진행한다.
- 10급 신입사원은 전국 직업계 고등학교 졸업 예정자 중 학교장 추천 인원을 대상으로 생산직과 영업직을 뽑고 있다. 10급 신입사원의 경우 11월 29일까지 지원서를 접수받는다. 12월 2주차, 4주차에 1차 면접과 2차 면접을 진행한다.
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